COMMUNIQUE OFFICIEL : Iccertis et IFPA Compétences renforcent leur partenariat au service de la formation professionnelle et de l’innovation pédagogique
Iccertis, expert en transmission des savoir-faire, et IFPA Compétences, acteur de la formation professionnelle depuis 1978, franchissent une nouvelle étape dans leur partenariat. Objectif : mutualiser leurs forces pour proposer des solutions innovantes au service des compétences et de la performance des entreprises.
📉 Réduisez de 50 % le temps d’intégration de vos nouveaux collaborateurs grâce à une stratégie d’accompagnement structurée.
Former un tuteur en entreprise, ce n’est pas cocher une case, c’est investir dans l’efficacité. Avec notre formation-action, réduisez jusqu’à 50 % le temps d’intégration de vos alternants, boostez leur montée en compétences et structurez un accompagnement durable. Une opportunité stratégique, pensée pour les dirigeants d’aujourd’hui.
🎖 KIABI Mâcon récompensé pour son engagement RH : IFPA et IFP’Alternance fiers d’être partenaires !
Quand la mode rencontre la formation : un partenariat exemplaire entre KIABI et IFPA
Dans le cadre des Pépites de l’Alternance BFC, KIABI Mâcon a été récompensé pour son engagement RH. Une reconnaissance méritée à laquelle IFPA et IFP’Alternance sont fiers de contribuer ! Grâce à un double accompagnement innovant, les alternants sont formés à la vente tout en bénéficiant d’un encadrement de qualité via l’AFEST, une formation des tuteurs directement en situation de travail. Une belle démonstration de ce que peut offrir une alternance bien pensée : des compétences concrètes, un encadrement humain, et des carrières qui démarrent sur les chapeaux de roues.
IFPA participe aux premières journées internationales du réseau RéAASD à Montpellier
IFPA intervient aux journées internationales sur la formation en situation de travail, les 5 et 6 mai 2025 à Montpellier. Découvrez le programme complet !
AFEST -VAE – Les enjeux dans le secteur de la santé !
Découvrez comment IFPA et UNICO via les dispositifs VAE (Validation des Acquis de l’Expérience) et AFEST (Action de Formation en Situation de Travail) permettent aux professionnels d’un EHPAD de monter en compétences.
